プラスの意味では・・・身元がしっかりしてますし。何かあっても？大丈夫って信頼。
そして、その人を入社させることで、売上が何億も増える。とか。
大手同士でお取引先の子供さんだと、仕事が回ってくることもあります。
私自身はコネがなく、自分の努力と縁？と成り行きで就職したので、楽して入っていいな～というヌシさんと同じような感情もありましたが、縁故の方がいるだけで、売上が何億も増えるなら、有り難い！って思ってしまいます。
でも縁故じゃないので、気楽な面もありますし。
中堅とか下請けだと、元請さんの息子さんを引き取ったりで、大変。と聞いたことがありますが、それも仕事がまわってくるから仕方ない。と伺ったこともあります。
比較的お嬢大学でしたが、
超氷河期だったのに、真面目に就職活動をしていたのは一部だった気がします。
ほとんどコネで就職。
しかも、AGAでも真面目に就職活動していた人達よりも、コネの人達の方が良い会社に入っているという…。
レベルはそんなに高くない大学だったので、
コネ入社した子達はほとんど「お嫁さん候補」だったんだろうなと思います。
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